中国现状的教育机构呈现出小、乱、差,没有统一标准,市面上多数的机构属于自己开的小作,而品牌是决定一家托管机构能否长期生存并发展的关键因素。
人靠衣装,机坊和夫妻店,与烟酒品牌超市没有区别,但每一个托管班机构老板都觉得自己有学生,自己的教学很牛逼,自己是。很多人认为自己有口碑,口碑就是品牌,我只能说口碑是品牌的一部分构也需要包装,不论机构大小,首先需要给自己一个品牌定位,想一想你的品牌想给客户呈现的是视觉感受,活泼的?热情的?素净的?高雅的?正义的?严肃的?
根据托管班机构的产品、定位、愿景、方向来塑造相对应的品牌形象与包装,一个舞蹈机构做出来的东西像一家音乐机构或者英语机构,那肯定没人去,可以想一想,你现在的品牌形象符合?
很多机构觉得自己有个LOGO、装修好、或者有几个名校毕业生就形成了品牌,其实品牌并非单方面因素形成,而是从各方面带给消费者的形象,餐饮都在做产品升级培训了,何况教育?品牌标准化是一家机构塑造自身品牌形象,打造。像现在的疯狂龙博士,教育体系完善,教师专门培训才能上岗,单是这样的才能是一个好的品牌,选择好品牌就是选择好的未来。
还有很多机构客户来上完课也就不管了,只管你孩子的教育,不管别的,可你曾想过,孩子在上课,家长在那坐着,不想着做点?孩子的钱谁来付?家长的体验你不管了?互动是服务内容的关键你们服务一般或你们没服务啊,其实服务需要关注的,一是互动,二是体验感。
要有独特的教学品牌标准,大企业在于模式上的创新,抓行业痛点,小企业做内容与形式创新,满足学员需求,教学是一家机构的核心内容,制定教学标准化、教师标准化、标准化以及量化管理是一家品牌机构形成的重要因素。教师标准: